1. Definicje: a. pracownik b. pracodawca c. stosunek pracy d. umowa o pracę
2. czas pracy: a. podstawy czas pracy b. zasady ustalania godzin nadliczbowych c. praca w niedziele i święta d. typy czasu pracy e. zasady dotyczące ustalnia czasu pracy
3. sposoby nawiązania stosunku pracy
4. obowiązkowe elementy umowy o pracę
5. świadectwo pracy
6. spory zbiorowe: zasady rozpoczęcia spory zbiorowego, uprawnienia i obowiązki pracownika
7. alternatywne formy sporów zbiorowych
8. rozwiązanie umowy o prace a. z przyczyn leżących po stronie, sposób i uprawnienia: a.1 pracownika a.2 pracodawcy b. dyscyplinarne c. wypowiedzenie umowy o pracę d. wypowiedzenie zmieniające e. zwolnienia grupowe
9. wygaśnienięcie stosunku pracy 1
0. typy umów o pracę: a. umowa na czas próbny b. umowa na czas określony c. umowa na czas nieokreślony
11. Podstawowe zasady prawa pracy
12. mobbing
13. przejście zakładu pracy na innego pracodawcę
14. związki zawodowe a. rodzaje związków b. uprawnienia związkowców c. sposób tworzenia związków d. związek zawodowy a pracownik
15. źródła prawa pracy
16. obowiązki pracownika
17. obowiązki pracodawcy
18. umowa cywilnoprawna a umowa o pracę
19. pracownicy chronieni: a. kobieta w ciąży b. wiek emerytalny c. członkowie kadry zarządzającej związku d. inni 20. urlopy pracownicze: a. wymiar urlopu b. zasady udzielania urlopów c. rodzaje urlopów d. urlopy specjalne
21. obowiązki pracodawcy po rozwiązaniu umowy o pracę
22. pracownik przed sądem: a. typy postępowań b. rodzaje roszczeń
23. akta osobowe pracownika
24. odpowiedzialność materialna pracownika
25. zakaz konkurencji
maciejak00